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Arbeitnehmerüberlassung

Ihre Zufriedenheit ist unser Ziel Mit den Marken Renault und Dacia sowie mit den geprüften Gebrauchtwagen bietet Sonnleitner eine große Auswahl an Fahrzeugmodellen für Privat- und Firmenkunden. Wir setzen an Ihr Fahrzeug strengste Qualitätsrichtlinien an. In unseren Verkaufs-Showrooms können Sie die breite Palette aktueller Modelle hautnah erleben, kennenlernen und Probe fahren. Unser geschultes Verkaufsteam beratet Sie gerne zu den Modellen, Finanzierungs- und Versicherungsmöglichkeiten.

Wir unterstützen Sie als Sicherheitsfachkraft zuverlässig und kompetent in allen Fragen der Arbeitssicherheit, damit Sie sich wieder auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren können. Jedes Unternehmen, egal welche Branche und Größe, ist verpflichtet eine Sicherheitsfachkraft (SFK) bzw. einen Arbeitsmediziner einzusetzen. Unternehmen bis 50 MitarbeiterInnen werden von der AUVA kostenlos betreut. Ist dem Unternehmer aber die Betreuung durch die AUVA zu wenig, eventuell bei besonderen Gefahren am Arbeitsplatz (Baustellen, Produktionsbetriebe, usw.) bedient er sich auch als KMU <50 MitarbeiterInnen einer externen SFK zur Betreuung seines Unternehmens. Was sind die Aufgaben einer Sicherheitsfachkraft? Unterstützung und Beratung der Arbeitgeber, Arbeitnehmer, Sicherheitsvertrauenspersonen und Belegschaftsorgane auf dem Gebiet der Arbeitssicherheit und der menschengerechten Arbeitsgestaltung. Heranziehung durch den Arbeitgeber bei allen Fragen der Arbeitssicherheit: -> Planung von Arbeitsstätten -> Beschaffung oder Änderung von Arbeitsmitteln -> Einführung oder Änderung von Arbeitsverfahren -> Einführung von Arbeitsstoffen -> Erprobung und Auswahl von persönlichen Schutzausrüstungen -> Gestaltung der Arbeitsplätze und des Arbeitsablaufes -> Organisation des Brandschutzes und von Maßnahmen zur Evakuierung -> Ermittlung und Beurteilung der Gefahren -> Festlegung von Maßnahmen zur Gefahrenverhütung -> Organisation der Unterweisung und bei der Erstellung von Betriebsanweisungen -> Genehmigungsverfahren Die erfahrenen Sicherheitsfachkräfte der Übleis Sicherheitstechnik GmbH übernehmen für Ihr Unternehmen die sicherheitstechnische Betreuung und beraten Ihr Unternehmen, Ihre ArbeitnehmerInnen und Sicherheitsvertrauenspersonen in allen Fragen zum Thema Arbeitssicherheit und menschengerechter Arbeitsplatzgestaltung.

Überlassen Sie uns die gesamte Personalsuche und Personalauswahl! Sie bekommen die für Sie am besten geeigneten BewerberInnen von uns vorgeschlagen. Wir übernehmen die Funktion eines Personalbüros und nutzen die langjährige Erfahrung in der Bewertung und Auswahl von MitarbeiterInnen. Wir stützen uns dabei auf bewährte Praktiken der Personalauswahl und führen alle zeitaufwändigen Interviews für Sie durch. Ihre Vorteile mit Personalvermittlung: Zeitersparnis Ihr Personalvermittler übernimmt für Sie den äußerst zeitintensiven Prozess des Recruitings. Von der Definierung der gewünschten Skills, über Inseratschaltungen in Zeitungen und Online-Jobportalen, bis hin zu den Interviews mit den passenden Kandidatinnen und Kandidaten. Sparen Sie Geld Die Suche nach dem passenden Personal nimmt ungemein viel Zeit in Anspruch. Sparen Sie nicht nur wertvolle Arbeitszeit ein, sondern profitieren Sie besonders vom Wegfall hoher Inseratskosten. Profitieren Sie von unserem Know-how Wir sind Profis in Bezug auf Personal. Um rasch MitarbeiterInnen mit den von Ihnen gewünschten Skills zu finden, wissen wir genau wo und vor allem wie wir zu den gewünschten KandidatInnen gelangen. Das richtige Interview ist der Schlüssel zum Erfolg Unsere PersonalberaterInnen sind geschulte Spezialisten für Bewerbungsgespräche. Aufgrund eines klar definierten Interviewvorganges können wir noch mehr Informationen der Bewerberinnen und Bewerber sammeln.

einführen: Vereinfachte, verschlankte und kundenorientierte Unternehmensprozesse werden vom Kunden dankend angenommen und repräsentieren zumeist moderne, innovative Unternehmen. Wer ist nicht gerne Kunde eines modernen, kundenorientierten Unternehmens. Kunden bleiben demzufolge länger dem Unternehmen treu erhalten, was wiederum den Customer Lifetime Value steigert.

Wir produzieren ab 100 Teile pro Modell, Farbe und Ausführung genau nach Ihren Wünschen. Durch unser Kundenservicesystem ist es uns möglich, bei Nachbestellungen Ihrer CI-Bekleidung, Kleinmengen ab 100 Stk. nachzuproduzieren, ohne Preisaufschlag. Verlangen Sie Ihr eigenes Konzept. Maßanfertigungsservice bei Bedarf, dadurch 100% Einkleidung Ihrer Mitarbeiter. 1. START: Grundbesprechung + Skizzenerstellung: 1 Woche Auswahl der Qualität aus dem vielfältigen sowie umweltfreundlichen Sortiment der CI-Materialmappen. Definition der Modellserie bzw. der Schnittausführung laut dem Baukastensystem. Nach Ihrer Anfrage erstellen wir Ihnen innerhalb von 5 Tagen die Skizzen in ausgewählter Schnittausführung und Farbe. (kostenfrei) Konzeptkosten & Richtpreise für die gewünschte Bekleidung wird angeboten. Bei Freigabe der Skizzen: je 1 Prototyp pro Modell wird in richtiger Farbe und Qualität erstellt (kostenpflichtig mit 100% Preisaufschlag) Achtung: Fleece- und Softshell-Qualität können für Prototypen nicht eingefärbt werden, hier wird eine neutrale Lagerfarbe für den Prototyp verwendet. 2. PROTOTYPENERZEUGUNG: Abhängig von Modellmenge: 2-8 Wochen Erstellung der Prototypen (kostenpflichtig) Regellaufzeit 3-4 Wochen: für max. 3 Modelle Achtung: bei mehreren Projekten gleichzeitig kann dies bis auf 8 Wochen verlängert werden. Vorstellung der Prototypen bei uns oder bei Ihnen Vorort. 3. Größenprüfung: 6 – 8 Wochen Mitarbeiteranprobe kann mit Stangenware der Lagermodelle LITZ erfolgen. Alle Schnittausführungen sind aus Lagermodellen definiert. Größenprüfung sollte Vorort vor der Hauptproduktion durchgeführt werden (kostenfrei) Zusätzlich möglich: Tragetest kann nach Absprache (nicht in Originalqualität) mit einer Vorlaufzeit von 4-8 Wochen bis 5 Personen (maximal 3 Teile/Person) vereinbart werden (kostenpflichtig mit 100% Preisaufschlag). Freigabe zur Produktion 4. Produktion: Lieferzeit 8-14 Wochen je nach Modell Produktion der gewünschten Artikel gemäß den freigegebenen Prototypen Workwear Modelle (Gewebequalität) Regellieferzeit: 8-12 Wochen Outdoor Modelle (Softshell, Fleece, wasserdichte Qualitäten) Regellieferzeit: 10-14 Wochen (wegen Einfärbung der Qualitäten) Organic Shirts (Fernostproduktion) Regellieferzeit: 4,5 Monate Work Accessoires (Fernostproduktion) Regellieferzeit: 4,5 Monate. 5. AUSLIEFERUNG: Wareneingangskontrolle nach ISO 9001:2015 Laufende Kontrolle Vorort Nach Wunsch Übernahme der Volllogistik mit Einlagerung der Ware auf Abruf (kostenpflichtig)